Trouver un emploi, c'est se connaitre, connaitre ses forces, ses faiblesses mais aussi faire le point sur sa motivation.  Dans ce module, vous trouverez des outils et des pistes pour vous aider à les définir

Le CV et la lettre de candidature sont deux outils dont l’objectif est de susciter l’intérêt du recruteur et lui donner envie de vous rencontrer.

Ce module vous permettra de mieux comprendre ce qu’un employeur attend d’un CV et d’une lettre et vous donnera de bons réflexes pour vous aider à rédiger ces documents.

Les entretiens d'embauche et les tests de sélection sont des étapes  incontournables des procédures de recrutement.

Pour l'employeur , l'entretien d'embauche est le moment de s’assurer que vous correspondez bien à ses besoins et de vous comparer aux autres candidats..  Pour vous, c’est l’occasion de convaincre l’employeur que vous êtes bien la personne qu’il recherche pour le job.

Vous serez parfois également amené à devoir passer des tests de recrutement. Les employeurs les utilisent pour voir si vous avez les aptitudes minimales requises pour le poste. Ils permettent de faire le tri quand un nombre très important de candidats se présentent pour un poste.

La recherche d'emploi, c'est communiquer vers les entreprises et vers les recruteurs.

Pour trouver du travail, il ne faut pas uniquement répondre à des annonces. Il est aussi important d’être proactif, d’utiliser ses réseaux et de réaliser des candidatures spontanées. 

Dans ce module, nous allons vous proposer de nombreux conseils qui vous permettront d’exploiter l’ensemble des canaux qui vous permettront de trouver un emploi et on vous expliquera . Comment être efficace.

La recherche d'emploi est une activité qui demande du temps et de la méthode. Ce module présente des outils et des conseils pour organiser vos démarches.